Filleanormale

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Messages posté(e)s par Filleanormale


  1. A moins que tu aies eu une dérogation pour t'inscrire au BAFD, tu possèdes déjà une équivalence BAFA.

    Dans tous les cas je pense que tu comptes dans le quota d'animateurs brevetés, mais c'est à vérifier avec ton employeur.

    La prochaine fois, essaie de ne pas poster le même message dans trois sujets différents, c'est très relou...


  2. La coloration rouge va partir toute seule au bout de plusieurs lavages, par contre je te déconseille TRÈS FORTEMENT d'utiliser ce produit car le simple fait qu'il colore peut cacher des éventuelles plaies voire même une infection... Surtout pour une brûlure, c'est quand même une solution qui assèche la peau !

    Pour soigner une brûlure, le premier geste est de passer un filet d'eau froide sur la peau. Ensuite on peut la nettoyer avec une solution antiseptique. Enfin, on peut accélérer la cicatrisation avec un gel hydratant (jusqu'à plusieurs jours après).


  3. Feynixe, peux-tu nous dire comment ça s'est passé ?

    J'ai déjà vécu ça sur un convoi retour, j'étais dans le train principal mais on devait déposer des enfants sur le chemin. Je suis bien évidemment descendue du train pour parler aux parents et répondre à leur questions puis j'ai pris le train suivant. Je me suis fait engueulée comme pas possible par mon directeur en lui donnant la facture du 2e train car j'étais censée larguer les mômes à leur parents pendant l'arrêt du train.


  4. Moi en tant qu'animatrice... Je vois Ahcano porter la main sur un membre de son équipe et j'appelle immédiatement les autorités.

    Il est garant de la sécurité morale et physique des animateurs qu'il encadre. C'est une faute très très grave.

     

    Cécile, je te conseillerais de faire attention à ta relation avec ce colon : ne l'évite pas mais ne te retrouve pas seule avec lui non plus. N'oublie pas qu'il y a chez les ados un jeu de séduction envers les figures d'autorité et que la proximité ressentie est décuplée en séjour de vacances. N'hésite pas à parler de tes angoisses à ton directeur (s'il n'est pas un gros con comme Ahcano) ou à ton équipe d'animation qui pourra sûrement t'aider à y voir clair.

    Au niveau légal, s'il se passe quoi que soit entre vous deux c'est toi qui est en tort et accusée de détournement de mineur. Même s'il a 15 ans, tu as autorité sur lui donc tu es coupable.


  5. Bonjour Léa, le mieux est que tu demandes des détails à la personne ou l'organisme qui t'a convoquée car "une journée de recrutement" n'est pas une pratique très courante dans l'animation. Si c'est pareil que dans les grandes entreprises, ils ont un ordre de passage préétabli qui te permet de savoir si tu passes plutôt vers le début, le milieu ou la fin.


  6. Aucun de ces thèmes n'est adapté à la tranche d'âge !

    Je te conseille de lire un peu de documentation sur les 3-5 ans pour découvrir comment ils perçoivent le monde et proposer des activités qui sont abordables à cet âge. Après il y a des centres qui choisissent des thèmes pour les parents (voire même les directeurs-rices) plutôt que pour les enfants, dans ce cas il faut préparer ses activités en faisant abstraction du thème (en se basant sur la tranche d'âge, l'effectif, la météo, etc.) et rajouter une référence au dernier moment. Si tu pars d'un mauvais thème, ton activité sera ratée de toute façon.

    Et par pitié, évitez les clichés à propos des amérindiens...


  7. Perrine, tu es stagiaire cela veut dire que l'équipe d'animation est aussi là pour t'aider dans la préparation de tes animations.

    N'hésite pas à demander de l'aide et des conseils à ton équipe, c'est à cela -entre autres- que l'on reconnaît un bon stagiaire.

    Pour le projet d'animation, il te sera expliqué en formation bafa, dis à ton directeur que tu attends de la passer pour l'écrire.


  8. Ok, désolée pour la question :unknw:

    Margaux, je ne sais à quel organisme tu veux l'envoyer mais elle me paraît tout de même un peu trop formelle, vague et courte. Tu pourrais par exemple dire ce que ton expérience de directrice adjointe t'a appris, les responsabilités que tu as eues et celles que tu voudrais avoir et comment tu les gérerais.


  9. Tu n'es pas obligée de passer par un centre équestre pour animer un séjour équitation, il y a plein d'organismes de vacances qui proposent ce genre de séjour (avec des intervenants professionnels qui gèrent la partie équitation mais tu pourras proposer beaucoup d'activités autour des chevaux).

    Pour le-la directeur-rice c'est à toi de voir au préalable si tu penses que ça va le faire ou non, tu peux très bien postuler sur un séjour et le refuser après l'entretien si tu n'es pas convaincue. On recherche beaucoup d'animateurs l'été, encore plus les stagiaires car ils ont la base bafa mais coûtent moins cher que les diplômés, et avec tes compétences équestres tu te démarques un peu du lot (si en plus tu as le PSC1 et le BSB alors là c'est le jackpot).

    Je te conseille donc de ne pas partir avec un-e directeur-rice si tu as des doutes sur son encadrement !


  10. Le parcours d'obstacle, il faut vraiment l'adapter à l'âge et la taille.

    Il existe une foultitude de figures de gymnastiques pour les moins de 6 ans et un très bon sport pour les tout-petits reste la danse.

    Je pense qu'il faut que tu te détaches du thème "sport" pour focaliser sur le l'activité de "bouger" qui correspond plus à la tranche d'âge: sauter le plus haut, le plus loin, viser une cible, lancer loin, marcher en crabe, pas chassés, courir, etc.