Quentin

Salut Sacha, L'écriture d'une lettre aux enfants peut avoir plusieurs objectifs : - leur permettre de se projeter dans le séjour à venir. Sachant que de nombreux enfants ne savent pas trop où ils vont mettre les pieds (car inscrits par leurs parents) ou tout simplement parce qu'ils oublié ce qu'ils allaient y faire (car l'inscription remonte à plusieurs semaines), c'est le genre d'outil qui va permettre de se faire une représentation concrète de la colo. - susciter des envies d'activités. En parlant des environs immédiats du centre ou du matériel qu'on mettra à leur disposition, des idées peuvent germer dans la tête des enfants. Les idées nécessitant un certain temps de maturation, les enfants viendront sûrement avec des propositions construites lors de ton séjour, alors que c'est plus difficile lorsqu'on sollicite les enfants qu'une fois arrivés au centre. - permettre de premiers échanges entre les enfants et le directeur. Tu peux laisser ton adresse mail aux enfants s'ils ont des questions à te poser. A bientôt, Quentin

Bonjour à tous, Après le tremplin offert par AnimNet, Rétro Colo va bientôt voler de ses propres ailes. Le projet, conduit par l'association Wakanga, fait l'objet d'un site Internet dédié, qui associe cartes postales, photographies et films amateurs traitant des colonies de vacances. Les documents présentés balaient un siècle, de 1880 à 1980. Le site ouvrira ses portes demain. Mais vous pouvez dès à présent faire un tour sur la page d'accueil (voir URL dans ma signature) où vous attendent quelques documents ainsi qu'un teaser vidéo. Un dossier de presse est également téléchargeable pour mieux connaître ce projet. A bientôt, Quentin

+1 avec Ludow, ça fait plaisir de voir des anims qui n'acceptent pas des boulots sans aucune info préalable, et sans voir la couleur d'un contrat. Si ça peut permettre de faire réfléchir le directeur sur sa gestion d'équipe et le CE sur sa lenteur à éditer les contrats... Quentin

Salut, Je ne sais pas si tu as fini par avoir une réponse Paul... En tout cas, l'embauche est souvent un parcours du combattant, où il faut apprendre à relancer les employeurs quitte à paraître pressant. A la décharge des organisateurs, Internet a décuplé le nombre de candidatures reçues, d'où un délai de traitement parfois long. Mais ta proximité géographique avec les AL devrait jouer en ta faveur dans la priorité de traitement des candidatures... Quentin

Salut, La question du prix des séjours est toujours épineuse. Séjour cher ne veut pas nécessairement dire séjour de qualité, et l'inverse est vrai : un séjour à bas prix ne signifie pas que la colo va tourner à la catastrophe. On peut aussi facilement trouver des contre-exemples à ce que j'avance, preuve que la question est complexe. Bien des paramètres influent sur le prix. Le taux d'encadrement, les frais de structure, la location ou la propriété du bâtiment, la politique en matière de frais de déplacement, le type de structure (asso, société, municipalité)... Il faut étudier ces paramètres dans leur ensemble pour juger du bien fondé des prix pratiqués. Chose impossible, je te l'accorde, tant ces paramètres sont souvent de la "cuisine interne" qui n'est jamais annoncé sur les supports de communication. Tu relèves que Telligo est cher, j'en conviens. Il figure parmi les quelques organismes qui dépassent allègrement le 80€/jour pour des séjours été sans forcément d'activités très coûteuses (on oublie parfois qu'il y a très peu d'activités prestataires chez Telligo et que les anims maison gèrent tout ou presque). Où va cet argent ? C'est à eux de répondre et leur argumentaire commence à être rôdé tant cette question leur est régulièrement posée. Une chose certaine : en travaillant avec beaucoup de comités d'entreprises, Telligo peut se prévaloir de toucher toutes les couches sociales grâce aux tarifs modulés des CE en fonction des ressources des familles. En revanche, le public des individuels est fatalement constitué de familles aisées. Et les enfants de l'Aide Sociale à l'Enfance ne peuvent partir avec Telligo car les prix pratiqués dépassent les seuils journaliers que financent les Conseils Généraux. Comme souvent, la qualité d'un organisme se juge finalement sur d'autres paramètres : le budget confié sur chaque séjour, la liberté pédagogique du directeur, l'attention portée au taux d'encadrement, l'entretien régulier du matériel mis à disposition, le soutien du siège dans les cas difficiles sont autant de points à prendre en compte au moment de choisir un organisme, en plus de l'étude du projet éducatif. C'est d'ailleurs un très bon point si tu le fais déjà en tant que jeune stagiaire ! Voilà, le discours est sans doute partial, mais je travaille pour l'un des organismes cités par Ludow et l'on ne se défait pas aussi vite de ses valeurs... Quentin

Vous avez déjà été interdit de publicité voici quelques mois, vous récidivez... Et comme d'habitude, vous créez un premier message pour pouvoir ensuite glisser l'adresse de votre site Internet dans le second, comme en témoigne l'adresse IP identique. Vous avez déjà pollué les forums d'Aufeminin.com, d'Ados.fr et j'en passe de cette manière. En tant qu'organisateur, j'aurais tendance à vous dire que si votre seule manière de faire connaître votre structure est de squatter les forums, votre communication a sérieusement du plomb dans l'aile... Quentin

Fraise des Bois, Tu oublies un peu vite qu'on peut animer en colo dès 17 ans, soit un âge où l'on est encore très influençable. Certains seraient tout à fait capables de boire des boissons énergisantes ou prendre ces fameuses pilules de manière régulière voire quotidienne. Pour toi, il est évident qu'il ne faut pas en faire une telle consommation ; pour d'autres, ça ne leur effleurera même pas l'esprit. D'où l'intérêt de faire attention à ses propos. Tu en resterais au simple retour d'expérience, ça irait encore. Mais en conseillant "fortement" d'en prendre, tu dérapes. Le seul conseil utile dans ce fil de discussion, plusieurs fois rappelé, est tout simplement de dormir.

Bonsoir, Je ne mets pas en doute les propos tenus par les parents dans ce fil de discussion, mais il est important de rappeler deux choses : - la majeure partie des faits reprochés dans ces messages sont rapportés par les enfants. Le prisme déformant n'est pas loin. J'ai connu des cas assez incroyables d'enfants qui racontaient des faits atroces au téléphone, pour que les parents accourent les chercher. Pourtant, tout allait bien sur place, sauf la séparation qui était un peu douloureuse. Mais les enfants avaient le sourire, des copains, une bonne nourriture, des draps propres, des anims à l'écoute. - appuyez-vous sur les adultes de la structure (directeur du séjour, animateurs, responsable de l'organisme) pour remettre ces faits dans leur contexte, soit pendant le séjour, soit après. Ce sera l'occasion de comprendre s'il y a vraiment eu des dysfonctionnements. Ce sera d'ailleurs l'occasion pour un organisme, dans le cas où ses fautes seraient avérées, de réfléchir à une meilleure organisation. D'autre part, voyant le nombre de messages négatifs s'accumuler, sans possibilité de démêler le vrai du faux, je fais cette proposition : ne pourrait-on pas contacter aussitôt les organismes incriminés afin qu'ils puissent répondre aux parents ? A moins que ça ne vire en règlement de comptes ?

Salut, La Révision générale des politiques publiques (RGPP) est-elle passée par là ? Toujours est-il que j'ai l'impression que Jeunesse et Sports contrôle moins qu'avant et surtout qu'il délègue des contrôles à d'autres autorités. L'année dernière, la police municipale d'une commune du littoral breton avait été mandatée par la DDJS pour visiter l'un de nos séjours. Trois passages avaient été effectués, à chaque session (les encadrants étaient pourtant les mêmes). Cette année, la Brigade de prévention de la délinquance juvénile (BPDJ) est passée cinq fois sur les six sessions d'un séjour organisé en Ille-et-Vilaine, avec cinq gendarmes différents, qui ont contrôlé de cinq façons différentes (de la simple question "Combien d'enfants avez-vous ?" à la visite intégrale des cuisines...). Avez-vous constaté la même chose dans d'autres régions ?

Merci pour cette info Olivier. Je suis assez surpris de constater que le contrôle des casiers judiciaires a visiblement été, dans les deux cas, effectué pendant le déroulement du séjour et non avant le début. Il était possible de le faire avant, en s'appuyant sur la fiche complémentaire envoyée huit jours avant le début du séjour. A moins que ce soit le délai de transmission entre la DDCSPP et le CJN qui soit trop long ? Dans une note aux organisateurs, communiquée ici, il était pourtant dit que la demande du bulletin n°3 n'était plus nécessaire pour les animateurs. Mais si les contrôles se font a posteriori, ça pose quand même question : ne vaut-il mieux pas continuer à les demander ?

Cette fiction sera diffusée sur TF1 le lundi 23 août à 20h45. Quelques images ici

Là, on quitte le domaine de la règlementation pour s'intéresser au bon sens. Quel âge ont tes enfants ? Sont-ils du genre à ne pas tenir en place ? Et comment se présente la route à traverser ? Il y a des situations dans lesquelles il est possible de n'avoir qu'un animateur pour 12 enfants, d'autres où il est préférable d'être deux.

C'est bien là le problème. Il n'est pas rare que des formateurs, de façon bien involontaire, commettent des erreurs sur la réglementation. Parfois, les textes ont changé ; d'autres fois, une directive départementale est considérée comme s'appliquant sur toute la France, etc. C'est pourquoi je préfère qu'on cite des textes ou des instructions précis lorsqu'on avance une interdiction, afin d'en faire profiter tout le monde et éviter que des erreurs se répandent à vitesse grand V sur le forum.

Il n'est pas interdit de transporter des enfants dans un car qui n'est pas doté de ceintures de sécurité. Le port de la ceinture n'est obligatoire que dans les cars qui en sont dotés (décret n°2003-637 du 9 juillet 2003). En cas de ceinture cassée, il suffit de changer l'enfant de place et d'en avertir le chauffeur. Merci de bien vouloir citer un texte réglementaire de portée nationale à l'appui de tes propos, car je ne connais rien qui l'interdise.

Bonjour, La consommation de poisson pêché lors d'un ACM est interdite par l'instruction n°02-124 JS du 9 juillet 2002 : "Dans l'hypothèse d'utilisation de denrées d'origine animale non stabilisées, celles ci proviennent d'un atelier agréé ou dispensé d'agrément par les services vétérinaires".

Salut Kristouffe, Sachant que tu as une heure pour mener ta réunion, il faut viser l'efficacité. Les méthodes données précédemment ne me semblent pas très adaptées à une réunion courte et qui n'est pas concentrée sur un point particulier. Il est d'abord nécessaire de préparer la réunion et de choisir les points que tu souhaites aborder. Ca t'évitera de passer en revue chaque moment de la journée-type. Pour cela, tu peux t'aider des enseignements tirés des précédentes réunions : il y a sûrement des points qui reviennent régulièrement et qui posent toujours problème. Pense aussi à avoir le projet péda sous le bras : si des indicateurs d'évaluation ont été choisis, ta tâche sera d'autant plus facile. Quelle que soit la technique adoptée, il te faudra aussi penser à synthétiser régulièrement les différentes opinions exprimées et à reformuler les avis personnels pour t'assurer que le groupe a bien compris la même chose que toi. Bon courage

S'il faut attendre que le séjour soit terminé pour que l'organisme se rende compte qu'il y a eu de graves soucis, c'est que l'organisme fait mal son boulot. Même si rien ne l'oblige, il paraît évident qu'un organisme doit vérifier le bon déroulement de ses séjours en rendant visite au directeur. Au-delà du simple contrôle, ces visites sont l'occasion de conseiller les directeurs, d'évaluer les directeurs stagiaires, etc. Je suis plutôt en accord avec la proposition de Noël. Dans mon organisme, nous permettons aux parents qui le souhaitent d'entrer en contact avec le directeur du séjour par e-mail pour discuter du fonctionnement adopté, prévenir de soucis de santé, etc. Les rencontres physiques, hors réunion de présentation du séjour, sont par contre impossibles à mettre en place vu la diversité géographique des inscrits. Mais la possibilité d'un contact, par mail ou par téléphone, est devenue une évidence. J'ai souvent dit sur ce forum qu'il fallait que les organismes acceptent qu'une partie de leur communication soit prise en charge par les directeurs saisonniers, même si ça s'apparente à une révolution chez certains. Ca peut aisément s'éviter lorsque'un directeur accepte de recruter localement, plutôt qu'à l'autre bout de la France. Le téléphone, Skype ou MSN sont plutôt à réserver dans le cas de recrutements urgents. Et pour les anims, n'hésitez pas à poser des questions pour savoir où vous allez débarquer, histoire d'éviter les déconvenues...

En fait, je ne pense pas que ces organismes soient convaincus des arguments qu'ils avancent. Il s'agit plutôt de prétextes pour tenter de se protéger et de clamer haut et fort, le jour où une affaire éclatera, qu'ils ont tout mis en oeuvre et qu'ils sont blancs comme neige. Bref, la survie économique de l'organisme vaut bien de s'asseoir sur certains de ses principes... Qu'on veuille assurer la plus grande sécurité pour les enfants est une évidence partagée par tous. Mais qu'on explique que les enfants sont en sécurité dès lors que l'AS est une femme me semble extrêmement réducteur. Je n'y vois aucun lien, sauf celui d'insinuer le doute aux yeux des parents. Argument rhétorique habituel : on crée l'illusion d'un danger en expliquant les mesures de sécurité prises. Ces dernières sont censées rassurer les parents. Sauf que ça ne marche pas. Evidemment, les parents recherchent un séjour où leur enfant sera en sécurité. Mais pour eux, cela s'entend en d'autres termes, avec l'acception la plus large possible du mot "sécurité". Ils attendent d'abord qu'on soit attentif à la santé de leur enfant, qu'il mange à sa faim, qu'il ne s'ennuie pas, qu'il puisse parler à un adulte si ça ne va pas, qu'il ait le droit de téléphoner à ses parents, etc. Il y a des organismes qui oublient complètement de communiquer sur ces points et qui, dans le même temps, balancent une surabondance de messages sécuritaires sur les enceintes fermées du centre, l'interdiction de se retrouver seul avec un enfant, la fonction d'AS réservée aux femmes, etc. Je reste convaincu qu'il y a une erreur de com' monumentale dans ce domaine.

Bonjour Laurine, Il faut avoir 17 ans révolus pour passer le BAFA (donc pas 16 ans et 364 jours par exemple). Ce n'est pas vraiment une injustice : il faut bien fixer un âge minimal pour l'entrée en formation, même si ça se joue à très peu de choses parfois. Vois cependant le côté positif : tu pourras mettre à profit ce temps avant de débuter ton BAFA pour te renseigner sur le rôle d'un anim, préparer des activités, lire des ouvrages, etc.

Salut Kioui13, Et oui, les mentalités ne changent pas vite... Ou plutôt, elles ont changé très rapidement, et pas dans le bon sens. Depuis une dizaine d'années, c'est le blindage permanent contre les risques de pédophilie, qui se traduit par des chartes et des notes internes, émis par de gros organisateurs. Ca se veut rassurant, mais leur lecture attentive se révèle assez flippante... Y'a d'autres préjugés que ceux que tu as cités qui ne changent pas. Comme celui de considérer que les soins ne peuvent être donnés que par une fille. Les hommes, c'est connu, sont des crétins notoires en la matière. Paraît qu'on ne sait pas faire de pansement ni déceler une bonne fièvre... Mais quelle image renvoie-t-on aux enfants si on leur montre que ce sont toujours les femmes qui s'occupent des soins ? Le climat de confiance dont tu parles peut être instauré tant par une femme que par un homme. Ce n'est pas une question de sexe. Et encore moins de titre officiel. Sur les séjours que je dirige, je vois régulièrement des enfants qui vont se "confier" à un autre adulte que l'AS. Ce n'est pas que l'AS est mal identifié, mais que les enfants préfèrent naturellement se diriger vers la personne en qui ils ont le plus confiance. Et c'est tant mieux comme ça.

Salut, C'est souvent dit sur le forum, mais j'insiste. Côté réglementation, le "Spécial directeurs" de la JPA répond à de nombreuses questions basiques et bat en brèche quelques idées reçues. C'est une très bonne source d'info... qu'on ne devrait pas réserver aux directeurs ! Pour les puristes de la réglementation, le guide Enfants et Espaces de la même JPA est une mine avec les textes réglementaires en intégral. A coller sous les yeux de votre directeur qui vous soutient qu'il est interdit de cuisiner avec des enfants, par exemple ! Bref, avant d'appeler la DDJS, renseignez-vous grâce aux publications existantes. Ou appelez votre organisateur : il est connu qu'un organisateur qui maîtrise la réglementation est un bon organisateur !

Bonsoir, Les promesses de recrutement sont souvent aléatoires. Des directeurs s'avancent parfois - malgré une évidente bonne foi - en assurant à des anims un job aux prochaines vacances avant de devoir rétro-pédaler en quatrième vitesse. Le problème vient souvent de la fréquentation des centres : faible fréquentation = faible nombre d'anims à recruter. Et il n'est pas évident de déduire la fréquentation d'un centre en 2010 en se basant sur celle de 2009 : les années ne se ressemblent pas nécessairement, surtout pour les colos.

Bonjour, D'une manière générale, avant de contacter la DDCSPP, mieux vaut faire un tour sur son site Internet et télécharger toute la doc relative aux ACM. Une grande partie des DDCSPP met en ligne ses instructions départementales, quand elles existent, et c'est une source d'info relativement exhaustive. Pour des questions plus pointues, vous pouvez toujours appeler la DDCSPP : mais grâce aux joies de la modernisation et de la simplification, les joindre au téléphone relève maintenant du parcours du combattant dans certains départements. Paraît qu'on appelle ça le progrès... Sur la question plus précise du contenu de la trousse de secours : partir du principe que personne ne sera jamais d'accord sur son contenu ! Il y a bien l'instruction 00-080 JS du 12 mai 2000 qui liste les accessoires et médicaments nécessaires. Mais cette liste est royalement contredite par certaines instructions départementales, qui autorisent un tas de choses supplémentaires, dignes de faire ressembler ta trousse de secours à un bloc opé miniature... Brûlures : l'action de l'eau froide est amplement suffisante pour traiter une brûlure dès qu'elle vient de se produire. L'application d'une crème est fortement déconseillée, en tout cas sans avis médical. Pour les coups de soleil, l'eau fait aussi son effet si la peau est encore chaude. N'oublions pas qu'il existe des allergies cutanées au principe actif de la Biafine : sans être formellement interdite par des textes JS, son utilisation n'est pas recommandée. Donc, mieux vaut prévenir ! J'ai vu trop de colos qui avaient des budgets pharma ridicules, qui obligeaient souvent à se passer de crèmes solaires. C'est donc là-dessus qu'il faut travailler : dans chaque trousse de secours, on doit trouver des crèmes solaires et les filer pour que les mômes se tartinent comme il faut, à intervalles réguliers. Oui, c'est cher, mais on a encore rien inventé de mieux. En complément, on peut aussi utiliser des laits après-solaires, qui vont permettre de soulager la peau en cas de léger coup de soleil. Piqûres : j'connais pas ton Mousti Click, je ne me prononcerai pas là-dessus. En revanche, je ne vois pas comment il agirait sur les piqûres de méduses. Ce genre de piqûres n'a rien à voir avec celles d'un moustique. Une piqûre de méduse fait mal pendant 3/4h d'environ. Au-delà, si la douleur persiste, on peut se tourner vers un médecin qui prescrira un antalgique ou un antihistaminique. Sinon, histoire de lier les deux paragraphes, il existe des crèmes solaires anti-moustiques : je ne sais pas ce que ça vaut, mais ça peut être une bonne façon de limiter à la fois les coups de soleil et les piqûres.

Salut Betty, Disons que cette base peut être enrichie. Avec des enfants, la marche sera mieux acceptée si elle s'intègre dans le fil de l'histoire (ex : une quête où il faut aller en plusieurs endroits). Les enfants eux-mêmes peuvent se voir confier de petits rôles dans l'histoire au cours de la marche (éclairer le chemin avec des lampions, transporter du bois qui servira à allumer un feu en fin de balade, tenir la carte, etc). Si tu as du monde sous la main, tu peux aussi demander à des anims de jouer un rôle et d'intervenir dans l'histoire. Ca marchera d'autant mieux s'ils interviennent subitement, par exemple au détour d'un chemin. L'effet de surprise jouera pleinement. Ca demande cependant une grosse préparation en amont. Si tu pars en veillée (c'est là que c'est le mieux !), choisis une soirée pas trop chaude pour éviter les moustiques si tu contes en forêt. N'oublie pas de bien équiper les enfants et vise un itinéraire pas trop difficile, de préférence une boucle.

Je pense qu'avant d'engloutir sa maigre paie dans un TGV Paris-Bordeaux A/R pour rencontrer un directeur dont on ne sait même pas s'il va t'engager au final, il y a d'autres étapes à effectuer avant. Tu habites l'Essonne, donc la région parisienne : c'est là que sont implantés les sièges des gros organisateurs. Sollicite-les directement. Va voir aussi le CIDJ qui pourra te mettre une liste d'organisateurs à disposition, ainsi que des offres d'emploi.