Olivier

Peut-être installer des petites alarmes sur les portes ? mais bon on risque de réveiller tout le monde en pleine nuit si les adultes ne se mettent pas d'accord sur le dernier qui rentre et qui met l'alarme en route...

Petit extrait de la charte des forums : Donc le sujet est fermé. Olivier.

Il me semble que la DASS, ça n'existe plus dans ce domaine. C'est l'ASE (Aide Sociale à l'Enfance) qui est compétente.

Mardi 15 juin 2004 - 10h52 Double record hier pour AnimNet.com : - Record du nombre de visiteurs uniques : 1042 - Record du nombre de messages sur les forums : 179

100% d'accord :rolleyes:

Non, ce qui est marrant c'est que je suis Webmaster de Croq'Vacances :D C'est une boîte sérieuse... cependant je ne cautionne pas non plus les Colos Academy. P.S. : J'ai modifié ton lien pour Croq', comme ça, ça arrive directement sur la description du séjour. P.S.2 : Si tu lis le descriptif du séjour de Croq', ce n'est pas du tout l'esprit de compétition qui est privilégié...

Le nombe m'a aussi intrigué ce jour-là - il n'y avait rien de spécial. Cependant, après vérification des logs auprès de mon hébergeur, tout était normal (pas d'aspiration, ip différentes, etc.).

Même courrier envoyé par la DDJS Haute-Corse. Il semble donc que ces consignes soient nationales.

C'est assez marrant de voir comme vous parlez finalement beaucoup de la télé "objet" sans vraiment parler des contenus. Par exemple, à la télé, on peut y voir des films, parfois de très bons films, et là on parle de cinéma (le cinéma étant un art à mon sens). J'aime donc particulièrement, de temps en temps, voir les choses un peu en grand et organiser une soirée ciné. Non, non pas question d'emmener la petite troupe au cinéma (sauf si on veut claquer le budget en une soirée), mais par contre, on s'y met tous, on prépare une super salle, on fabrique du pop-corn, on a des hôtesses d'accueil, et on diffuse un dvd sur un écran géant (deux draps de deux personnes agrafés au mur) à l'aide d'un vidéoprojecteur (que l'on se fait prêter ou qu'on loue) et on passe le son sur la chaîne hifi. L'effet est garanti ! Et si en plus on a bien choisi son film et qu'on arrive à mener un petit débat derrière... :D

Non. Il ne faut pas raconter n'importe quoi. Le casier judiciaire n'a pas de "date" de validité. Le certificat médical engage la responsabilité du médecin jusqu'à minuit du jour où il l'a écrit. Après qu'on vous demande un certif ou un casier de moins de 3 mois n'a pas grand rapport avec sa validité "officielle".

Bon je fais mon coming-out... moi non plus je ne sais pas nager :D et je n'aime pas l'eau Comme quoi ça n'empêche pas de faire des colos... et même à thématique nautique ! Cependant, il me paraît correct de mettre le directeur au courant au moment du recrutement.

Cette question est en cours de vérification Quentin.

Et c'est surtout fortement recommandé par les normes HACCP de ne composer les sandwichs qu'au dernier moment (donc d'emporter les ingrédients séparés).

D'un point de vue légal H2O, ce n'est pas si simple... Pendant le temps de la colo, les enfants sont sous la responsabilité du directeur. Quand des parents viennent, on peut leur faire signer une décharge et effectivement ils peuvent aller se faire un resto avec leur gamin si ils veulent. Cependant, le cas de la tante qui a été évoqué dans un précédent message me pose problème car celle-ci n'est pas tuteur légal de l'enfant... moi je n'aurai pas autorisé qu'elle le sorte du centre sans décharge écrite des parents.

Mort de rire :D Tu es sûre d'avoir bien compris ? Qui t'a demandé ça ?

Les règles comptables ne sont pas les mêmes partout Aude... j'ai très souvent également des budgets cloisonnés (de trois à six en général). Et la réussite d'un centre n'est pas proportionnelle à son budget...

Que de conservatisme :D AnimNet.com a déjà changé quatre fois de version. A chaque changement, tout le monde a toujours apprécié. Aude, le but est d'améliorer Donc il n'est pas question de retirer des fonctions existantes : tes smileys et les forums seront toujours là... Le design a été confié à quelqu'un de vraiment compétent en la matière... et les quelques personnes qui ont déjà vu une esquisse de la version 5 ont tous eu une réaction très positive. Je suis touché par le fait que le site actuel vous plaise mais un peu de confiance, chers collègues, un peu de confiance Et ce n'est que pour novembre prochain...

Es-tu sûr que ce n'est pas surtout une question de formulation tout ça Nico ? Si l'anim ne fume pas de tout le séjour, ne peut-on pas l'assimiler à un non-fumeur ? Je ne crois pas qu'on puisse dire que de demander des non-fumeurs soit la porte ouverte à d'autres discriminations à l'embauche. Il s'agit là de préserver la santé des jeunes accueillis et l'intention est louable. D'autre part, l'expérience me fait dire qu'embaucher un fumeur est un risque de problème par rapport à un non fumeur. Alors que certains veuillent ne pas prendre ce risque est compréhensible mais ils acceptent de passer à côté de personnes compétentes (mais pourquoi y aurait-il plus de chances que le fumeur soit plus compétent que le non-fumeur après tout...) Je pense qu'on ne peut que reprocher à cette asso une maladresse de rédaction et d'avoir le courage de leurs opinions... On pourrait aussi s'intéresser à ceux : - Qui ne recrutent que des AS filles pour éviter de prendre un risque avec un garçon... - Qui ne recrutent que des anims plus âgés que xx ans car c'est bien connu que les plus vieux sont plus compétents (ce qui ne se vérifie absolument pas dans mes expériences perso) Et bien d'autres arguments moins louables que la santé des enfants.

Ca, c'est une perle :D

Disons que si tu pratiques des gestes de secours pour lesquels tu n'as pas été formé et que tu te plantes ben... c'est pas bien... mais d'ici le procès t'auras le temps de retrouver ton attestation :D

Voici le contenu du bulletin n°3 du casier judiciaire : Je ne pense donc pas que ton frère aura une inscription au bulletin n°3 du casier judiciaire pour une porte cassée. :rolleyes:

La question est bien : est-ce possible ?... A part embaucher un veilleur de nuit sur chaque centre, je ne vois pas comment appliquer cette consigne... les anims ont aussi besoin de dormir quelques heures, on ne peut pas leur demander de surveiller les portes la nuit...

Ci-après, le courrier envoyé par la DDJS 29 aux organisateurs de séjours jeunes début mai suite à la disparition du jeune Jonathan d'une classe de découverte hébergée dans un centre de vacances. "Sécurité pour l'accueil des mineurs, en CVL De récents événements survenus dans le cadre d'accueil de mineurs ont mis en évidence la nécessité de veiller en permanence à la sécurité des jeunes vacanciers. Il est rappelé que les organisateurs, directeurs et animateurs doivent être attentifs au respect des règlements en matière de sécurité de jour comme de nuit. Ils doivent veiller en particulier aux risques d'intrusion de personnes extérieures et aux éventuelles sorties inopinées d'enfants. Dans le cadre du projet pédagogique, fixé par l'article trois du décret N°2002 885 du 3 mai 2002, une attention particulière doit être portée sur ces aspects. C'est pourquoi il est demandé au responsable de détailler dans son projet les moyens mis en oeuvre pour assurer la sécurité des mineurs. Tout le personnel du centre doit y être associé quelles que soient les fonctions exercées. La DDJS 29 se tient à votre disposition pour vous aider dans cette démarche, notamment lorsque l'organisation des locaux d'acceuil peut rendre complexe les mesures préconisées. Lors des contrôles des séjours, les agents du ministère de la jeunesse, des sports et de la vie associative vérifieront, entre autres, que le projet pédagogique comporte une note de présentation de ces moyens mis en oeuvre d'une part et de leur adéquation avec la situation constatée d'autre part."

Tu peux aller sur http://auxpetitesmains.free.fr http://www.teteamodeler.com mais c'est vrai que c'est aussi plutôt orienté "petits"

Eh bien Sabry je suis désolé, il n'y aura plus de bleu et la présentation générale va sérieusement changer... :whou: